W celu świadczenia usług na najwyższym poziomie stosujemy pliki cookies. Korzystanie z naszej witryny oznacza, że będą one zamieszczone w Państwa urządzeniu. W każdym momencie można dokonać zmiany ustawień Państwa przeglądarki. Zobacz politykę cookies.
Za nami II edycja Pomorskiego Forum Umiejętności. To wyjątkowe wydarzenie, które łączy ludzi gotowych rozwijać umiejętności i odkrywać drzemiący w nich potencjał.
Pomorskie Forum Umiejętności to wyjątkowe wydarzenie organizowane przez Wojewódzki Urząd Pracy w Gdańsku, które łączy ludzi gotowych rozwijać swoje umiejętności i odkrywać drzemiący w nich potencjał.
II edycję, która odbyła się 29 maja w Gdańsku oficjalnie otworzyły: Izabela Jezierska – dyrektorka WUP w Gdańsku, Agnieszka Baranowska – członkini Zarządu Województwa Pomorskiego oraz Małgorzata Wokacz-Zaborowska – dyrektorka Pomorskiej Izby Rzemieślniczej Małych i Średnich Przedsiębiorstw.
Wiele kluczy do rozwoju talentów i umiejętności
Pierwszy punkt programu – rozmowa „Od talentu do mistrzostwa” – pokazała, jak różne ścieżki mogą prowadzić do rozwoju kompetencji. Neurobiolożka dr hab. Karolina Pierzynowska mówiła o sile naukowej pasji i konsekwencji. Według naukowczyni do osiągnięcia sukcesu niezbędne są determinacja i przebojowość. Zaznaczyła, że sama wiedza czy umiejętności to za mało, kluczowe jest także wytrwałe dążenie do celu, niezależnie od napotkanych trudności. Jak podkreśliła determinacja pozwala nie poddawać się w obliczu przeszkód, a przebojowość ułatwia wyróżnianie się, podejmowanie inicjatywy i realizację własnych pomysłów. Jej zdaniem połączenie tych cech znacząco zwiększa szanse na sukces, zarówno w nauce, jak i w życiu zawodowym.
Aktor Mirosław Baka podzielił się refleksją nad znaczeniem pracy nad sobą i swoim warsztatem, by w sposób świadomy wzmacniać talent. Jego zdaniem uczenie się jest procesem trwającym całe życie, a jednym z jego najważniejszych narzędzi jest uważna obserwacja ludzi. Przywołał metaforę „bilbioteki ludzi” – zbioru postaci, twarzy, emocji, gestów i zachowań, które gromadzi w pamięci niczym książki. Uznał, że najlepszym nauczycielem jest drugi człowiek, a obserwacja, empatia, uważność są kluczem do rozwoju – zarówno artystycznego, jak i osobistego.
Marta Woźny-Tomczak – psycholożka biznesu, mentorka i autorka książek – poruszyła uczestników inspirującą mową "Masz w sobie więcej niż myślisz". Jej przesłanie? Każdy z nas ma w sobie potencjał – trzeba tylko dać mu przestrzeń do rozwoju. Jej zdaniem świadome podejście do własnego talentu i zaangażowania w procesie rozwoju osobistego jest istotne. Podkreśliła, że docenianie siebie – nie tylko za wynik, ale przede wszystkim za gotowość do działania – ma kluczowe znaczenie dla utrzymania motywacji i efektywności.
Tradycja i nowoczesność – czy to się da połączyć?
W Roku Rzemiosła, który przypomina o wyjątkowej roli mistrzów rzemiosła w budowaniu kultury i gospodarki Pomorza, podczas II Pomorskiego Forum Umiejętności nie zabrakło tematu łączenia tradycji z nowoczesnością. Panel „Nowoczesne rzemiosło – technologia jako wsparcie tradycji i kunsztu rzemieślniczego” – był poświęcony tematowi szczególnie istotnemu w czasach cyfrowej transformacji, zmian na rynku pracy i rosnącego znaczenia kompetencji przyszłości.
W rozmowie wzięli udział eksperci, którzy doskonale łączą doświadczenie i innowacyjne podejście do zawodu: dr Joanna Jurga – projektantka przestrzeni, badaczka i edukatorka, Zbigniew Stencel – mistrz stolarstwa z Kaszub, Dorota Cenecka – projektantka biżuterii i specjalistka w zakresie złotnictwa i bursztynnictwa oraz Krzysztof Ilnicki – utytułowany cukiernik, uznany przez Europejską Akademię Gastronomiczną za najlepszego w Polsce.
Joanna Jurga apelowała o rozwijanie krytycznego myślenia, umiejętność zadawania pytań i zachęcała do dążenia do głębszego rozumienia siebie. Jej zdaniem bez tych podstaw nawet najbardziej zaawansowane kompetencje technologiczne, takie jak np. programowanie, nie zapewnią realnego przetrwania ani sensownej przyszłości. Z kolei rzemieślnicy – Zbigniew Stencel, Dorota Cenecka i Krzysztof Ilnicki – dyskutowali o tym, że rzemiosło to nie tylko profesja, ale także sposób życia oparty na pasji, precyzji i konieczności ciągłego rozwijania umiejętności. Współczesne technologie nie zastępują talentu człowieka – stają się narzędziem, które wzmacnia jego twórczość, poszerza możliwości nauki i ułatwia przekazywanie wiedzy kolejnym pokoleniom. W świecie pełnym zmian to właśnie połączenie tradycji i nowoczesności staje się kluczem do przyszłości – zarówno dla młodych ludzi stawiających pierwsze kroki na rynku pracy, jak i dla doświadczonych mistrzów, którzy nie przestają się rozwijać.
II Pomorskie Forum Umiejętności dobiegło końca, ale zostawiło po sobie ogromną dawkę inspiracji, wartościowych rozmów i spotkań. 29 maja w Gdańsku spotkali się ludzie z różnych światów: nauki, rzemiosła, edukacji, biznesu i samorządu, by wspólnie porozmawiać o tym, jak rozwijać talenty w świecie, który nieustannie się zmienia. II Pomorskie Forum Umiejętności po raz kolejny stało się prawdziwą przestrzenią wymiany doświadczeń i motywacji rozwój to nie jednorazowe działanie, ale proces, który trwa całe życie – i że każdy moment jest dobry, by zrobić krok w jego kierunku.
Fot. Urząd Marszałkowski Województwa Pomorskiego, WUP w Gdańsku
Wydarzenie współfinasowane ze środków Unii Europejskiej w ramach Krajowego Planu Odbudowy i Zwiększania Odporności projekt „Pomorskie Kompetencje Jutra" to inicjatywa Samorządu Województwa Pomorskiego, w tym Wojewódzkiego Urzędu Pracy w Gdańsku.
Więcej informacji na stronie wup.gdansk.pl/kompetencjejutra
#KorzyściDlaCiebie
#NextGenerationEU
#FunduszeUE
Seminarium 4.06.2025 r.
Miejsce: Stary Browar Kościerzyna, Miodowa 22, 83-400 Kościerzyna Zapisz się na wydarzenie Tematy warsztatów:
W poszukiwaniu talentów. Jak pozyskać pracowników, którzy będą odpowiedzią na potrzeby firmy? Warsztat poprowadzi Renata Czajkowska - Micu - liderka w zakresie Human Resources, coach mentorką i trenerka. Posiada ponad 20-letnie doświadczenie w zakresie Human Resources zarówno w globalnych korporacjach, głównie na stanowisku Human Resources Managera oraz we własnej firmie doradztwa personalnego. Jest właścicielką firmy HR Concept, która pomaga właścicielom firm diagnozować wyzwania, budować odporność zespołów i rozwijać kompetencje, które przekładają się na długofalowy sukces.
Nie unikaj konfliktu a zarządzaj nim. Jak prowadzić komunikację, gdy w zespole widać napięcie? Warsztat poprowadzi Monika Reszko- psycholog, trener, tłumacz; autorka książek; prowadzi warsztaty, konsultacje, usprawnia procesy w firmach. Od ponad 15 lat współpracuje z właścicielami i menedżerami firm z różnych branż - IT, automotive, budownictwo, ecommerce, usługi, gastronomia, produkcja i innych, wspiera ich w świadomym realizowaniu celów. Jej praca koncentruje się na zwiększaniu efektywności, którą traktuje jako sumę wyniku finansowego oraz satysfakcji pracowników, właścicieli i klientów.
Seminarium 11.06.2025 r.
Miejsce: Duet SALA BANKIETOWO-KONFERENCYJNA, Sztumska Wieś 114, 82-400 Sztum Zapisz się na wydarzenie
Tematy warsztatów:
Rozumieć siebie nawzajem. Jak zarządzać zespołem pracowników w różnym wieku?
Warsztat poprowadzi Magdalena Sadowska-Pawlak - certyfikowany coach Izby Coachingu oraz dyrektor Izby Coachingu na Pomorzu. Specjalizuje się w szkoleniach z Negocjacji oraz szkoleniach dedykowanych kadrze kierowniczej średniego i wyższego szczebla - w obszarze: przywództwo oraz intensywne warsztaty menedżerskie. Prowadzi również szkolenia z Zarządzania w stylu coachingowym i Zarządzania ludźmi w projekcie. Współpracuje z Gdańską Fundacją Kształcenia Menedżerów.
Zaangażowanie a wypalenie zawodowe. Jak budować taki klimat w firmie, który wyeksponuje potencjał pracowników, ale ich nie przytłoczy?
Warsztat poprowadzi Patryk Wardziński - doświadczony psycholog biznesu, specjalizujący się w podejmowaniu decyzji, procesach uczenia się oraz komunikacji w zespole. Z sukcesem od wielu lat prowadzi warsztaty oparte na symulacyjnych grach decyzyjnych oraz sesje coachingowe, w których kładzie szczególny nacisk na praktyczne zastosowanie przekazywanej wiedzy. Specjalizuje się w prowadzeniu szkoleń z zakresu przywództwa, zarządzania zespołem, motywowania, coachingu oraz sztuki prezentacji. Wspiera kadrę menedżerską w obszarze osobistej efektywności, oferując zarówno treningi grupowe, jak i indywidualne sesje coachingowe. Aktualnie zajmuje stanowisko dyrektora zarządzającego w Gdańskiej Fundacji Kształcenia Menedżerów.
Seminarium 13.06.2025 r.
Miejsce: Hotel Jurata, Świętopełka 11, 84-141 Jurata Zapisz się na wydarzenie
Tematy warsztatów w Juracie:
Sztuka komunikacji. Jak budować relacje w zespole, w którym każdy jest inny?
Warsztat poprowadzi Krzysztof Barwiński - specjalista ds. szkoleń, trener i coach w firmie szkoleniowej. Jest twórcą wielu autorskich treningów i warsztatów z zakresu, zarządzania i rozwoju osobistego. Certyfikowany Konsultant brytyjskiego instytutu AQR International w obszarze odporności psychicznej MTQ48 oraz Zintegrowanego Modelu Przywództwa ILM7
Żeby chciało się chcieć. Jak stworzyć taki klimat w firmie, żeby pracownicy czuli w sobie motywację do działania?
Warsztat poprowadzi Marta Woźny-Tomczak - ekspertka w dziedzinie HR, biznesu, przedsiębiorczości i sprzedaży. Jest także trenerką, mówczynią inspiracyjną, doradcą biznesowym, autorką książek. Od 14 lat z powodzeniem rozwija obszar kompetencyjny pracowników firm poprzez prowadzone szkolenia i rekrutacje. Doradza przedsiębiorcom w zakresie strategicznego rozwoju ich firm i talentów.
Stocznia CRIST S.A. z Gdyni Liderem Rozwoju Kompetencji w konkursie Gryf Gospodarczy 2024.
Nagroda przyznana za kompleksowe podejście do kształcenia i rozwoju, w swojej codziennej działalności kładą nacisk na rozwój umiejętności i podnoszenie kompetencji.
Firma aktywnie współpracuje ze szkołami średnimi, uczestniczy w targach pracy i dniach kariery oraz organizuje staże i studia dualne. Pracownikom natomiast zapewnia programy mentoringowe oraz dostęp do kursów.
Zaloguj się lub załóż konto na stronie praca.gov.pl
Skorzystaj z e-formularza zgłoszenia oferty pracy.
Możesz zgłosić ofertę w wybranym przez siebie powiatowym urzędzie pracy.
Jeżeli nie wiesz, do którego urzędu pracy zgłosić ofertę pracy, wejdź na stronę internetową Centralnej Bazy Ofert Pracy - oferty.praca.gov.pl
Skorzystaj z zakładki „Wyszukiwanie pracowników" i dowiedz się, ile osób bezrobotnych i oszukujących pracy w danym zawodzie jest zarejestrowanych w powiatowych urzędach pracy.
E-formularz oferty pracy jest udostępniony przez ministra właściwego ds. pracy na stronie praca.gov.pl oraz na stronach internetowych poszczególnych urzędów pracy.
E-formularz jest automatycznie przekazywany do wskazanego przez Ciebie powiatowego urzędu pracy.
Możesz też osobiście zgłosić ofertę pracy w urzędzie lub skorzystać z innych środków przekazu, takich jak: email, telefon, poczta tradycyjna.
Co zyskujesz?
Całkowicie bezpłatną pomoc
Twoja oferta pracy znajdzie się w jednej z największych baz ofert pracy, przeglądanej przez tysiące użytkowników.
Oferta będzie dostępna również w wygodnej i bezpłatnej aplikacji mobilnej e-praca.
Jeżeli wyrazisz zgodę, będą mogli kontaktować się z Tobą kandydaci z całej Polski, nie tylko osoby zarejestrowane w urzędzie.
Zapoznaj się z przygotowaną ulotką dla pracodawców i sprawdź ofertę urzędów pracy dla pracodawców.
Poznaj Webinary przygotowane przez WUP w Gdańsku "Postaw na rozwój, wzmocnij umiejętności"
Zachęcamy do rozwijania swoich kompetencji i podpowiadamy, jak to robić.