warsztaty PCPZ w Słupsku - Wojewódzki Urząd Pracy w Gdańsku

Zajęcia skierowane są do osób zainteresowanych rozwojem zawodowym, planowaniem kariery, przygotowaniem do wejścia lub powrotu na rynek pracy oraz podnoszeniem swoich kompetencji. Uczestnicy mogą skorzystać z praktycznej wiedzy, wsparcia specjalistów oraz indywidualnego podejścia do planowania swojej ścieżki zawodowej.

Wykaz warsztatów w Pomorskim Centrum Poradnictwa Zawodowego w Słupsku – III kwartał

Grupa docelowa

Warsztat skierowany jest do uczestników Centrum Integracji Społecznej w Słupsku przygotowujących się do wejścia lub powrotu na rynek pracy. Uczestnicy często mają trudności z zaprezentowaniem swoich kompetencji podczas rozmowy kwalifikacyjnej, odczuwają stres związany z procesem rekrutacji oraz potrzebują wzmocnienia pewności siebie. Udział w warsztacie pozwoli rozwinąć umiejętności autoprezentacji i komunikacji z pracodawcą, poznać zasady skutecznego przygotowania do rozmowy kwalifikacyjnej oraz zwiększyć gotowość do podjęcia zatrudnienia.

Cel warsztatu

Celem warsztatu jest przygotowanie uczestników do udziału w rozmowie kwalifikacyjnej oraz rozwój umiejętności niezbędnych do skutecznego zaprezentowania się potencjalnemu pracodawcy. Podczas zajęć uczestnicy poznają zasady profesjonalnej autoprezentacji, komunikacji werbalnej i niewerbalnej oraz budowania pozytywnego wizerunku. Omówione zostaną najczęściej zadawane pytania rekrutacyjne oraz skuteczne metody radzenia sobie ze stresem przed i w trakcie rozmowy kwalifikacyjnej. Udział w warsztacie pozwoli wzmocnić pewność siebie oraz zwiększyć gotowość do udziału w procesach rekrutacyjnych.

W trakcie warsztatu poruszone zostaną zagadnienia:

• przygotowanie do rozmowy kwalifikacyjnej oraz najczęściej zadawane pytania rekrutacyjne,
• skuteczna autoprezentacja, komunikacja z pracodawcą i budowanie profesjonalnego wizerunku,
• metody radzenia sobie ze stresem oraz wzmacnianie pewności siebie podczas procesu rekrutacyjnego.

Grupa docelowa

Warsztat skierowany jest do uczestników Centrum Integracji Społecznej w Słupsku będących w procesie aktywizacji społeczno-zawodowej, w szczególności osób długotrwale pozostających poza rynkiem pracy lub mających trudności z podjęciem i utrzymaniem zatrudnienia. Uczestnicy mierzą się z barierami takimi jak niska samoocena zawodowa, ograniczona znajomość realiów rynku pracy, trudności w identyfikacji własnych kompetencji oraz brak doświadczenia w aktywnym poszukiwaniu pracy. Warsztat odpowiada na potrzeby w zakresie budowania motywacji do podjęcia zatrudnienia, rozwijania umiejętności poruszania się po rynku pracy oraz wzmacniania kompetencji interpersonalnych i komunikacyjnych w kontaktach z pracodawcami. Udział w zajęciach pozwoli uczestnikom rozwinąć praktyczne umiejętności planowania ścieżki zawodowej, poszukiwania pracy oraz przygotowania do procesu rekrutacyjnego.

Cel warsztatu

Celem warsztatu jest zapoznanie uczestników z zasadami funkcjonowania rynku pracy oraz możliwościami aktywizacji zawodowej. Warsztat ukierunkowany jest na wzmocnienie umiejętności skutecznego poszukiwania zatrudnienia i planowania własnego rozwoju zawodowego. Istotnym elementem jest również podniesienie świadomości własnych kompetencji oraz ich efektywnego wykorzystania w procesie rekrutacji.

W trakcie warsztatu poruszone zostaną zagadnienia:

• specyfika współczesnego rynku pracy oraz podstawowe pojęcia związane z zatrudnieniem,
• metody poszukiwania pracy i przygotowania do kontaktu z pracodawcą,
• znaczenie własnych umiejętności i predyspozycji w planowaniu ścieżki zawodowej oraz aktywizacji zawodowej.

Grupa docelowa

Warsztat skierowany do osób z niepełnosprawnościami, uczestników WTZ w Słupsku. Uczestnicy mogą potrzebować wsparcia w budowaniu poczucia własnej wartości, wzmacnianiu motywacji do działania oraz dostrzeganiu swoich mocnych stron i możliwości. Udział w warsztacie pozwoli rozwijać umiejętności związane z samooceną, pozytywnym myśleniem, radzeniem sobie z trudnościami oraz wzmacnianiem poczucia sprawczości w codziennym życiu.

Cel warsztatu

Celem warsztatu jest wzmocnienie poczucia własnej wartości uczestników oraz rozwijanie ich motywacji wewnętrznej do podejmowania codziennych działań i realizacji własnych celów. Uczestnicy nauczą się rozpoznawać swoje zasoby i mocne strony oraz poznają proste techniki wspierające budowanie pozytywnego nastawienia i wytrwałości. Udział w warsztacie pozwoli uczestnikom zwiększyć pewność siebie, poprawić samoocenę oraz zdobyć praktyczne narzędzia, które pomogą im lepiej radzić sobie z trudnościami i wzmacniać poczucie sprawczości w życiu codziennym.

W trakcie warsztatu poruszone zostaną zagadnienia:

• Poczucie własnej wartości w codziennym życiu,
• Dostrzeganie własnych zasobów i możliwości,
• Motywacja i radzenie sobie z trudnościami.

Grupa docelowa

Warsztat skierowany jest do uczestników Centrum Integracji Społecznej w Słupsku – osób zagrożonych wykluczeniem społecznym, bezrobotnych, poszukujących pracy oraz osób z niepełnosprawnościami. Udział w warsztacie pozwoli na rozwój umiejętności rozpoznawania własnych mocnych stron i talentów, świadomego planowania kariery zawodowej oraz podejmowania decyzji dotyczących dalszego rozwoju.

Cel warsztatu

Wsparcie uczestników w identyfikacji ich naturalnych talentów, mocnych stron oraz predyspozycji zawodowych i osobistych. Wyposażenie w narzędzia do świadomego budowania dalszej ścieżki rozwoju i kariery.

W trakcie warsztatu poruszone zostaną zagadnienia:

• rola samoświadomości,
• odkrywanie mocnych stron,
• kategorie talentów,
• wewnętrzny krytyk,
• marka osobista i zawodowa.

Grupa docelowa

Warsztat skierowany do osób z niepełnosprawnościami – uczestników Warsztatów Terapii Zajęciowej w Gdańsku. Uczestnicy mogą potrzebować wsparcia w rozwijaniu kompetencji społecznych i komunikacyjnych oraz w poznawaniu zasad właściwego zachowania w różnych sytuacjach życiowych i zawodowych. Udział w warsztacie pozwoli im doskonalić umiejętności interpersonalne, kulturę osobistą, komunikację oraz pewność siebie w kontaktach z innymi osobami.

Cel warsztatu

Celem warsztatu jest zapoznanie uczestników z podstawowymi zasadami savoir vivre w sytuacjach codziennych i zawodowych oraz rozwijanie umiejętności właściwego zachowania w kontaktach z innymi osobami. Udział w zajęciach pozwoli uczestnikom lepiej odnajdywać się w sytuacjach społecznych i zawodowych, zwiększyć pewność siebie w kontaktach interpersonalnych oraz rozwijać kompetencje społeczne, takie jak komunikacja, kultura osobista i umiejętność współpracy.

W trakcie warsztatu poruszone zostaną zagadnienia:

• Zasady kultury osobistej w życiu codziennym;
• Zachowanie w kontaktach z innymi osobami;
• Podstawy komunikacji (słuchanie, mówienie, zwroty grzecznościowe);
• Savoir vivre w sytuacjach społecznych i zawodowych.

Grupa docelowa

Warszty skierowane są do uczestników Centrum Integracji Społecznej w Słupsku – osób zagrożonych wykluczeniem społecznym, uczestniczących w procesie reintegracji społecznej i zawodowej, w szczególności osób powracających na rynek pracy po dłuższej przerwie oraz długotrwale bezrobotnych. Uczestnicy często mają trudności z identyfikacją własnych mocnych stron i predyspozycji zawodowych, wyznaczaniem realistycznych celów oraz planowaniem dalszego rozwoju. Doświadczenia związane z długotrwałym bezrobociem i wykluczeniem społecznym mogą obniżać ich motywację, poczucie sprawczości oraz wiarę we własne możliwości. Warsztaty odpowiadają na potrzebę wsparcia w odbudowie motywacji, samoświadomości oraz umiejętności planowania celów osobistych i zawodowych, a także wzmacniają zdolność przekładania aspiracji na konkretne, możliwe do realizacji działania.

Cel warsztatu

Celem warsztatu jest rozwijanie umiejętności planowania własnej przyszłości oraz wyznaczania realistycznych celów krótko- i długoterminowych. Uczestnicy wzmocnią motywację do działania, poczucie sprawczości oraz wiarę we własne możliwości, a także nauczą się lepiej rozpoznawać swoje potrzeby, wartości i aspiracje. Warsztat wspiera rozwój samooceny, refleksji nad własnym życiem oraz kreatywnego podejścia do planowania zmian. Istotnym elementem jest również integracja uczestników oraz zachęcenie ich do podejmowania aktywności sprzyjających reintegracji społecznej i zawodowej.

W trakcie warsztatu poruszone zostaną zagadnienia:

• analiza własnych zasobów, potrzeb, wartości i aspiracji życiowych oraz zawodowych,
• określanie celów krótko i długoterminowych oraz planowanie ścieżki rozwoju,
• wykorzystanie metody „Mapa Marzeń – Mapa Celów” jako narzędzia wspierającego planowanie i motywację do działania,
• wzmacnianie poczucia sprawczości, motywacji oraz umiejętności podejmowania decyzji,
• budowanie zależności pomiędzy działaniami a osiąganiem zamierzonych efektów.

Grupa docelowa

Warsztat skierowany do pracowników Centrów Integracji Społecznej (CIS) oraz Klubów Integracji Społecznej (KIS) województwa pomorskiego. Uczestnicy na co dzień pracują z osobami zagrożonymi wykluczeniem społecznym i zawodowym, często w sytuacjach wymagających wsparcia, pracy w relacji oraz podejmowania decyzji w warunkach obciążenia emocjonalnego. Udział w superwizji pozwoli im rozwijać kompetencje zawodowe, komunikacyjne i refleksyjne, doskonalić warsztat pracy oraz wzmacniać umiejętność analizy własnych działań i radzenia sobie z trudnymi sytuacjami zawodowymi.

Cel warsztatu

Warsztaty superwizyjne stanowią formę wsparcia rozwojowego dla uczestników, ukierunkowaną na doskonalenie kompetencji zawodowych oraz podnoszenie jakości pracy doradczej. Spotkania sprzyjają wymianie doświadczeń, refleksji nad praktyką oraz wzajemnemu uczeniu się w atmosferze współpracy i wsparcia.

W trakcie warsztatu poruszone zostaną zagadnienia:

• prezentacja ćwiczenia przez uczestnika,
• realizacja ćwiczenia w grupie,
• omówienie przebiegu i efektów pracy,
• superwizja prowadzona przez doradców,
• analiza sytuacji zawodowych i sposobów działania,
• wnioski do dalszej pracy zawodowej.